该县注重围绕重点产业、重点项目,以“人才小平台”工程为抓手,强化企业经营管理人才队伍建设。实施对小微企业减税降费政策,支持小微企业发展,鼓励创新创业；开展“经济能人”评比活动,表彰先进,促成人才争先创优之风；采取“传帮带扶”、人才交流和培训的培养方式,前辈向好学的后辈传授企业投资融资、项目管理、生产管理、营销管理和专业技术等方面的技能和经验。培养一批“懂技术、善经营、会管理”,具有现代企业经营管理水平的高素质企业经营管理人才,使人才成为昭平企事业发展的“发动机”和“助推器”。2015年底较2010年底,该县地区生产总值年均增长7.9%,规模以上工业总产值年均增长21.8%,规模以上工业增加值年均增长14.3%。(陈春静 黄良玉)